Понеділок, 9 Лютого, 2026

5 причин працювати ІТ-фахівцем у Рівному

Цифрова трансформація суспільства та економіки — одне з пріоритетних завдань для України. Діджиталізація робить виконання повсякденних справ простішим і доступнішим. Завдяки їй багато послуг — від оплати комунальних платежів до оформлення соціальної допомоги та документів — можна виконувати на сайтах чи у мобільних застосунках без черг і необхідності збирати купу паперів. Це не лише заощаджує час і нерви, а й відкриває нові можливості для бізнесу, навчання онлайн та іншого, пише сайт rivne-future.com.ua.

Україна стає сучаснішою, інтегрується у світову цифрову економіку і підвищує свій рівень технологічної грамотності. У зв’язку з цим відбувається стрімкий розвиток ІТ-сфери, осередками якого є великі центри на кшталт Києва чи Львова. Проте й невеликі міста, такі як Рівне, відкривають для ІТ-спеціалістів багато можливостей.

Можливість професійного розвитку і кар’єрного росту

Рівне швидко стає регіональним ІТ-хабом. Якщо у 2018 році в місті було близько 20 ІТ-компаній, то, за словами Андрія Хмельника, який є очільником громадської спілки «Рівненський кластер ІТ-освіти», на початку 2022 року їх кількість зросла до 50. Найпопулярнішими роботодавцями в ІТ-секторі є наступні компанії:

  • SoftServe;
  • SoftGroup;
  • Renome-Smart;
  • Honeycomb Software;
  • Zagrava Games;
  • Selecto.

В Рівному з’являється все більше вакансій для фахівців у галузі інформаційних технологій, що створює нові можливості для професійного розвитку. Пропозиції є як від місцевих компаній, так і від філій міжнародних організацій, що дозволяє обирати між різними напрямами роботи:

  • тестування програмного забезпечення (QA);
  • розробка мобільних додатків (iOS, Android);
  • дизайн інтерфейсів (UX/UI);
  • розробка ігор (Game Development);
  • розробка програмного забезпечення (Front-end, Back-end, Full-stack);
  • проєктний менеджмент тощо.

Також у Рівному є хороші перспективи для втілення нових проєктів, оскільки на місцевому ринку менше конкуренції. Завдяки цьому простіше знайти свою нішу або просувати інноваційні ідеї. Для фахівців це означає більше можливостей зростати, брати участь у різноманітних проєктах та швидше просуватися кар’єрною драбиною.

Вигідне співвідношення заробітної плати IT-спеціалістів і витрат на життя

У порівнянні з мегаполісами, такими як Київ, Одеса чи Львів, рівень витрат на житло, харчові продукти й послуги в Рівному значно нижчий. За даними порталу DOU за літо 2024 року, середня заробітна плата для спеціалістів в галузі інформаційних технологій складає:

  • QA — від $363 для Intern/Trainee до $ 4443 для QA Manager;
  • Software Engineer — від $338 на позиції Intern/Trainee до $6825 на позиції System Architect;
  • Design — від $1100 для 2D Artist до $3200 для спеціалістів на посаді Art Director.

Хоча в Рівному зарплата може бути нижчою за середню, але різниця у вартості життя компенсує це. В маленькому місті ІТ-фахівці можуть витрачати менше коштів на базові потреби.

Дружня ІТ-спільнота та підтримка новачків

IT-спільнота в Рівному дає можливість не тільки завести нові знайомства, а й отримати реальну підтримку новачкам та досвідченим фахівцям. Це середовище, де колеги готові допомагати один одному, ділитися досвідом і підтримувати молодих спеціалістів. Налагоджена комунікація всередині спільноти сприяє обміну знаннями та допомагає у подоланні робочих викликів.

Компанія «SoftServe» створила у місті спільноту «Rivne IT Talks» для того, щоб професіонали та ті, хто розпочинає шлях в індустрії інформаційних технологій, могли обговорювати новітні тенденції, обмінюватися досвідом та ідеями. Завдяки цій ініціативі у Рівному проводяться заходи, які висвітлюють такі теми, як:

  • штучний інтелект;
  • управління проєктами;
  • аналітика даних;
  • кібербезпека тощо.

Такі ініціативи допомагають рівненським фахівцям залишатися у курсі нових технологічних досягнень та професійно зростати.

Декілька рівненських ІТ-компаній об’єднались у Rivne IT Cluster, щоб спільними зусиллями активно працювати над покращенням умов для розвитку ІТ-сфери у регіоні. Кластер розробляє різні ініціативи, серед яких:

  • освітні програми;
  • профорієнтаційні заходи для молоді;
  • співпраця з місцевими вишами та навчальними центрами.

Rivne IT Cluster підписав меморандуми про створення нових освітніх можливостей для студентів, які хочуть працювати в ІТ, з НУВГП, РДГУ, Національним університетом «Острозька академія». Також кластер проводить мітапи, конференції та фестивалі, такі як Rivne Innovation Days, де професіонали можуть вдосконалювати свої навички в різних напрямах: від дизайну до бізнес-аналітики.

Комфортні умови проживання

Рівне — невелике місто з гарно розвиненою інфраструктурою та транспортною мережею, можливостями для цікавого та корисного проведення дозвілля. Воно має все необхідне для повсякденного життя: хороші заклади харчування, місця для відпочинку, спортивні комплекси та розважальні заклади.

СЕО Honeycomb Software у Рівному Олександр Семенюк відмічає той факт, що після збільшення кількості IT-компаній, в місто почали повертатись ІТ-фахівці з великих міст, оскільки нераціонально витрачати по декілька годин на дорогу. В невеликому місті з’являється більше часу на відпочинок, хобі, особисті справи.

Сприятливе середовище для розвитку стартапів

Стартапи в ІТ — це молоді підприємства, які зосереджуються на розробці інноваційних рішень в різних сферах життя. Вони є джерелом нових ідей та технологій, які можуть докорінно змінити або поліпшити наявні продукти та послуги. Стартапи наважуються втілювати новаторські рішення в різних галузях, в той час, коли великі компанії не готові до швидких змін або ризиків.

Розвиток молодих ІТ-проєктів сприяє економічному зростанню, створенню нових робочих місць. За допомогою стартапів вдається справлятися з глобальними викликами. Саме такі компанії часто розробляють технології для поліпшення освіти, охорони здоров’я, енергоощадження та екології. Та молоді ІТ-компанії часто постають перед труднощами, які заважають їх діяльності:

  • недостатнє фінансування;
  • високий рівень конкуренції;
  • проблеми з залученням інвесторів через ризики недосягнення комерційного успіху;
  • відсутність менторської підтримки, наставництва та консультацій на ранніх етапах розвитку.

В Рівному створене сприятливе середовище для розвитку стартапів. Для тих, хто хоче працювати над створенням та розвитком нового ІТ-проєкту, в місті діють різні ініціативи:

  • програми бізнес-акселерації та інкубації — Рівне має кілька програм для розвитку стартапів, серед яких Rivne Innovation Days, яка дозволяє не тільки презентувати свої ідеї, але й знайти потенційних партнерів та інвесторів​;
  • інвестування та фінансова підтримка — місцева влада і підприємці активно працюють над залученням інвестицій в регіон, надаючи пільгове кредитування та гранти стартапам на запуск проєктів;
  • створення локальних ІТ-спільнот для взаємодії стартаперів з однодумцями, пошуку менторів, обміну досвідом та отримання корисних порад від досвідченіших підприємців.

Працевлаштування в ІТ-галузі в Рівному — це не лише можливість розвиватися професійно, але й шанс вдало поєднувати роботу та дозвілля. Низькі витрати на життя, активна ІТ-спільнота, підтримка стартапів, а також ринок праці, що зростає, роблять місто привабливим для ІТ-фахівців, які шукають стабільність, розвиток та можливість комфортно жити.

Latest Posts

....... . Copyright © Partial use of materials is allowed in the presence of a hyperlink to us.